চাকরির খবর

গ্রামে গ্রামে অঙ্গনওয়াড়ি কর্মী নিয়োগ, এইট পাশে আবেদন করুন

Advertisement

রাজ্যের শিশু বিকাশ সেবা প্রকল্পে অঙ্গনওয়াড়ি কেন্দ্র গুলিতে অঙ্গনওয়াড়ি কর্মী ও সহায়িকা নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করা হয়েছে। মোট ১১ টি গ্ৰাম পঞ্চায়েতে নিয়োগ করা হবে। নিম্নে আবেদন পদ্ধতি সম্পর্কে বিশদে আলোচনা করা হলো। যেকোনো মহিলা প্রার্থী মাধ্যমিক বা অষ্টম শ্রেণী পাশ করে থাকলে এই পদগুলিতে আবেদন করতে পারবেন।

পদের নাম- অঙ্গনওয়াড়ি কর্মী।
মোট শূন্যপদ- ১০ টি।
শিক্ষাগত যোগ্যতা- নূন্যতম মাধ্যমিক পাস হতে হবে।
বয়স- প্রার্থীদের বয়স ১/৪/২০২২ অনুযায়ী ১৮ থেকে ৪৫ বছরের মধ্যে হতে হবে।

পদের নাম- অঙ্গনওয়াড়ি সহায়িকা পদে আবেদন করতে পারবেন।
মোট শূন্যপদ- ৩৮ টি।
শিক্ষাগত যোগ্যতা- অষ্টম শ্রেণী পাশ করে থাকলে আবেদনকারীরা
বয়স- প্রার্থীদের বয়স ১/৪/২০২২ অনুযায়ী ১৮ থেকে ৪৫ বছরের মধ্যে হতে হবে।

আবেদন পদ্ধতি- প্রার্থীদের এক্ষেত্রে অফলাইনে আবেদনপত্র পূরণ করতে হবে। সাথে প্রয়োজনীয় নথিপত্র সংযোজন করে, প্রার্থীদের নির্দিষ্ট ঠিকানায় পাঠাতে হবে। কোনরকম ভুল আবেদন পত্র বাতিল বলে গন্য করা হবে। এক্ষেত্রে প্রার্থীদের সেই এলাকার স্থানীয় বাসিন্দা হতে হবে। তবেই প্রার্থীরা আবেদন করতে পারবে।
নিয়োগের স্থান- হাওড়া জেলার উদয়নপুর পঞ্চায়েতে সমিতির বিভিন্ন এলাকায়। মোট ১১ টি গ্ৰাম পঞ্চায়েতে নিয়োগ করা হবে।
আবেদনের শেষ তারিখ- ২৩ মে, ২০২২।

চাকরির খবরঃ মাধ্যমিক পাশে রাজ্যের পোস্ট অফিসে কর্মী নিয়োগ

আবেদনপত্র জমা দেবার ঠিকানা- শিশু বিকাশ প্রকল্প আধিকারিক, উদয়নপুর সুসংহত শিশু বিকাশ প্রকল্প, হাওড়া।

প্রয়োজনীয় নথিপত্র-
১) প্রার্থীর শিক্ষাগত যোগ্যতা সার্টিফিকেট।
২) জাতিগত শংসাপত্র (থাকলে)।
২) কপি পাসপোর্ট সাইজের ফটো (আবেদনপত্রের সাথে)।
৩) প্রার্থীর আধার কার্ড।
৫) ৬ টাকার ডাকটিক সংযুক্ত একটি খাম।
৬) সাথে সেই এলাকার (উদয়নপুর) স্থানীয় বাসিন্দা হিসেবে প্রমান পত্র।

নির্বাচন পদ্ধতি- প্রার্থীদের ৯০ নাম্বারের একটি লিখিত পরীক্ষা এবং ১০ নাম্বারের ইন্টারভিউ মাধ্যমে নিয়োগ করা হবে।
১) ১৫০ টি শব্দে একটি রচনা। পূর্ণমান- ১৫।
২) পাটিগণিত। পূর্ণমান- ২০।
৩) পুষ্টি-জনসাস্থ-মহিলাদের অবস্থান থেকে প্রশ্ন। পূর্ণমান- ১৫।
৪) ইংরেজি ভাষাজ্ঞান। পূর্ণমান- ২০।
৫) সাধারণজ্ঞান- পূর্ণমান- ২০।

Official Notice: Download Now
Official Website: Click Here
Daily Job Update: Click Here

Related Articles